1.开展部门内一般的专业技术工作：开展部门内工艺规划、厂房布局、工艺文件培训等相关技术工作，根据工作要求安排技术员具体负责；
2. 参与部门内相关技术项目：参加部门内相关技术项目，根据项目计划、项目进度、工作安排完成自己的工作，如技术资料收集、体系文件校对审核等；
3.引进和推广先进技术，进行工艺改进：根据技术标准和有关流程指导设计员和现场作业解决出现的各种技术问题；收集技术信息，引进先进技术，进行工艺改进，将改进的有效成果加以推广；
4.提供辅材的相应技术标准：为了保证到达海外工厂包装箱的完好性，向采购中心及供应商提出具体的技术标准，并签订相应的技术协议；
5.负责技术培训工作：就相关技术文件等向设计员进行培训，对于新工艺还需要向车间生产人员进行培训。
1.教育与专业：汽车、机械、工业、管理等相关专业，本科及以上学历；
2.工作经验要求：博士≥1年、硕士≥3年、本科≥5年；5年相关经验；
3.职业素养要求：作风正派、人际影响好；
4.特殊资格/条件要求：有良好的沟通表达、协调能力、团队合作意识；
5.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病；
6.了解财务管理理论知识、物流管理和管理学等基础知识；
7.了解有关生产工艺、零件用材方面知识及包装系统相关信息；
8.了解SAP/ILS系统在生产过程中的应用；